Nach dem Aus von Privacy Shield wird nun besonders auf den „Cloud-Standort“ geschaut. Doch reicht es eigentlich, wenn das Datacenter in der EU ist und scheinbar alle Datenschutzvorgaben eingehalten werden? Sind damit alle Datenübermittlungen in die USA, für die es keine Rechtsgrundlage gibt, ausgeschlossen?

Beim Thema Datenschutz macht den Deutschen so schnell keiner was vor. Angetrieben durch Richtlinien und Compliance ist Deutschland laut der Studie „nCipher 2020 Encryption Trends“ weltweit führend. Überraschenderweise gemeinsam mit den USA.

Junge Speicherunternehmen in den USA entwickeln ihre Systeme und Lösungen immer unter Einbeziehung einer Anbindung an Public Clouds. Verlagern deutsche Unternehmen ihre Daten ebenfalls – zumindest zum Teil – in eine Public Cloud? Falls ja, auf was ist dabei zu achten?, lautete unsere nächste an Hersteller und Analysten gestellte Frage.

Das Storage-Startup Storcentric kann gleich zwei Akquisitionen melden: Sowohl der Anbieter von Prosumer- und SMB-Speichersystemen Drobo als auch der Hersteller von Enterprise-Storage-Lösungen Nexsan wurden übernommen.

Viele Unternehmen haben den Umstieg auf die neuen Anforderungen der DSGVO noch nicht geschafft. 2019 wird es deshalb wahrscheinlich die erste große Klage gegen einen Big Player auf dem Markt geben, da eine Verletzung der Datenverschlüsselung vorliegt. Die passende Technologie für End-to-End-Verschlüsselung ist bereits seit längerem auf dem Markt, 2019 müssen Unternehmen endlich die notwendigen Schritte einleiten.

Am 31. März war „World Backup Day“. Wir nehmen diesen Tag als Auftakt für einen umfassenden Themenschwerpunkt: Jede Woche finden Sie an dieser Stelle neue Artikel unter der Flagge Im Fokus: Backup – Datensicherung für jeden Bedarf. Im heutigen Beitrag schreibt Roland Stritt von Rubrik über Compliance-Vorschriften und Cloud Data Management.

Die Datenverarbeitung im Beschäftigungskontext gehört zu den Mängelschwerpunkten im betrieblichen Datenschutz. Die Aufsichtsbehörden berichten von zahlreichen Praxisfällen, in denen die typischen Fehler der Unternehmen sichtbar werden. Beschäftigtendatenschutz muss noch stärker in den Fokus. Der richtige Umgang mit Bewerberdaten ist nur ein Beispiel von vielen.

Die jüngste Studie des Datenmanagementanbieters NetApp zeigt, dass IT-Entscheider in Deutschland Daten nicht so geschäftskritisch sehen wie im weltweiten Vergleich.

Die Forderung nach Datenschutz durch Technikgestaltung (Privacy by Design) hat eine zentrale Bedeutung in der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO). Leider richtet sich die DSGVO aber gar nicht an die Hersteller, sondern an die Anwender. Ein aktuelles Schreiben des Europäischen Datenschutzausschusses (European Data Protection Board) macht dies nochmals deutlich.

Die Datenschutz-Grundverordnung der EU, kurz DSGVO, ist keinesfalls eine rein juristische Angelegenheit, die allein in den Verantwortungsbereich der Rechtsabteilung oder des Datenschutzbeauftragten fällt. Wenn es darum geht, die neuen Gesetze im Unternehmen einzuhalten, spielt die Technologie eine entscheidende Rolle. Und so führen die Regelungen aktuell zu hohem Handlungsdruck in den IT-Abteilungen.